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版主管理规定
在遵守会员准则，获得会员的权利的基础上，获得版主管理权，负责管理相应版面。每个版版主人数定为2到4人，不够的要招，富裕的留做后备替换轮休。
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一、版主的要求* U# l# t( u$ U" I0 n
1、应该有比较充裕的时间管理论坛，要够热情，能够团结新老朋友。
/ B5 U6 G7 v0 v" N9 l2、应该有一定的水平，能够解决版面内基本的问题，能够正确评价精华。
`3 v* |+ B9 M7 I) C4 b3、有团队合作精神，能和其他版主分工合作，共同努力。+ M2 } t. { Z) x/ g
4、能够很好地理解论坛的规章制度，认真地贯彻执行。
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二、版主的责任和权利4 q" s7 g9 ~; m" K3 O) ]& J2 s+ b
1、职责主要是带领引导大家积极参与本版的学习讨论和活动，组织各种活动把本版人气提升，在版内起到表帅作用 。! G% y, ^6 l% @( g, e
2、负责管理和整理本版内贴子，引导他人学习和处理问题。
G" ]: J- l6 J- a- X" R, N+ r$ N, k, O4、负责版面的精华区维护工作，发现会员发布的精彩文章，给予加精。2 v* n2 m f- E+ |/ R6 T- j
5、及时删除违反论坛规定的帖子，制止并处罚违反规定的会员。版主删帖必需告知删帖理由。如果被删帖人不服，可以投诉。) z" U* O: S, J6 q, D# i" h
6、发现有问题帖子，但不好确定时，转移到回收站，然后通知其他版主等管理人员进行协商处理。
l+ m" F& I' M* y, n4 o K8 ~7、发现适合其他版块的内容时，把内容转到相应正确的版块，不必通知发贴人。有需要的本版保留联接。
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9 k* L4 @- v3 i+ Z% Z0 r, d三、版主的管理
9 Y) x% A* n9 u4 I: V( e2 {# n1．实际正式担当该版版主满3个月的，离职后将被记录为历任版主，不满3个月的将不记入。 c( X) L3 p. b7 o" v
2．如果任版主期间没有时间上来维护时可以向同版版主、管理员联系请假、休假，回来时销假即可。请假、休假不超过半个月的不做调整，超过半个月的需要增加新版主来协助维护。如果请假、休假不超过一个月，则继续保留版主职位，回来时通报一声就继续工作。如果请假、休假超过一个月，则将从版主职位上放下来，转为荣誉版主。8 r1 Q( ]$ D; Q5 i6 p
3．如果版主对本版事务的处理不当， 那么大家可以提出来 ，协商调解。" Y7 P+ n4 b4 z
4．如果版主因为某种原因想不再具体负责版面管理， 可以提出辞职申请，转成荣誉版主。辞职时欢迎推荐人选继任。以后想恢复具体版主时不需要考察期。. n5 ?6 W5 p% T6 M6 ?
5．随着时间变化，事物的发展，有的版主可能逐渐地没有新意去带领维护一个版面，不再适合担当版主。管理员有责任劝其让位，转为荣誉版主，给新人以锻炼机会，保证论坛保持冲劲和活力。0 S- W& r7 }- J2 s5 h/ S0 K' D1 z
6．如果版主在半个月内没有客观原因而没有尽版主的义务， 又没有通知并且联系不上的，那么视为自动离职 并会发出通知，不转为荣誉版主。
% S$ \8 I3 G- i. G# h( L7．版主受所有人的监督。如果版主有重大违规行为，或者是连续有失职行为，将被撤职，并不转为荣誉版主。5 I4 T8 {8 l4 K! w9 T% N: o2 e5 R
9．优秀版主将给予一定的封号作为荣誉。
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4 M8 h- |6 |% Y助理版主和荣誉版主，行为规则同上
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